Psikologi Kepemimpinan dan Inovasi

Keterangan Bibliografi
Pengarang : Djamaludin Ancok
Pengarang 2 :
Kontributor : -
Penerbit : Erlangga
Kota terbit : Jakarta
Tahun terbit : 2012
ISBN : 978-979-099-502-4
Subyek : Psikologi Kepemimpinan
Klasifikasi : Psikologi Dja p
Bahasa : Indonesia
Edisi : cet.5
Halaman : xiv,257,:ius,;25 cm.
Keyword :
Lokasi :
Jenis Koleksi Pustaka

Buku

Kategori Pustaka

Tidak ada kategori

Abstraksi

Pada organisasi yang memiliki ciri-ciri inovatif, baik level lembaga pendidikan, perusahaan, birokrasi maupun negara, selalu ada seorang tokoh yang membuat organisasi menghasilkan karya inovatif. Peran pemimpin sebagai penggerak sekumpulan orang dalam organisasi untuk mencapai tujuan bersama sangatlah penting. Pemimpin adalah penggerak dan sumber motivasi bagi pengikutnya. Keteladanan, dedikasi, dan motivasi yang diberikan kepada para pengikutnya menjadi motivasi tercapainya tujuan.

Buku ini membahas keterkaitan antara kepemimpinan dan inovasi. Penulisan buku dilatarbelakangi tiga hal. Pertama, adanya niat untuk berbagi wawasan di bidang kajian kepemimpinan dan inovasi dari perspektif seorang penulis Indonesia. Kebanyakan buku yang beredar tentang kepemimpinan dan inovasi merupakan karya para penulis mancanegara. Kedua, buku-buku yang beredar umumnya membahas tentang kepemimpinan atau inovasi saja dan berfokus pada manajemen inovasi. Buku ini mencoba membahas kaitan antara kepemimpinan dan inovasi. Ketiga, adanya kebutuhan mendesak untuk menyediakan sebuah buku pegangan untuk mata kuliah kepemimpinan dan inovasi yang ditawarkan di berbagai program studi di berbagai universitas, secara khusus Universitas Gadjah Mada (UGM).

Adanya buku yang mengaitkan kedua variabel tersebut akan sangat membantu proses pembelajaran mahasiswa.

Inventaris
# Inventaris Perpustakaan Dapat dipinjam Status Ada
1 300/L/2020 Kantor Pusat Ya